央企员工薪酬排名 央企员工真实收入

2015-02-11 20:21:04 来源:网络整理 作者:admin

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央企负责人薪酬改革将于明年实施,此次改革中,央企负责人薪酬将由基本年薪、绩效年薪、任期激励收入三部分构成。央企负责人的薪酬,明确要求对 不合理的偏高、过高收入进行调整,要合理确定并严格规范央企负责人履职待遇与业务支出,央企改革将进入到触及利益的实质性推进阶段。央企员工薪酬排名,央企员工真实收入:

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李强(化名),供职于五大行国有银行之一,有关负责人的薪酬改革同样引起了他的关注。他并不关心公司的负责人到底能赚多少钱,而是担忧他自己从前那些隐性的收入和福利会否随之取消。

每年都会发放的购物卡,以及被分散到不同名目中的福利,在他的收入构成中占据着一定的比例。

改革的脚步渐近,薪酬改革也成为李强和同事们在私下讨论的焦点。作为央企的员工,他们等待着改革的走向,关注着即将改变他们收入的种种变化。

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